2026年7月8日，《河南日报》第4版刊发我校党委书记刘荣增教授署名文章《以“双优”建设为引领 奋力建设高水平应用型大学》。
文章围绕《教育发展“十五五”规划》要求，阐释了高水平应用型本科高校“双优”建设的时代价值与实践路径，介绍了我校聚焦“两高四着力”重大要求，主动融入全省现代化建设大局，以学校内涵式高质量发展服务地方经济社会高质量发展的工作经验。
文章指出，作为一所扎根中原大地的应用型本科高校，学校坚持锚定产业需求，培优锻强应用型学科专业体系；突出双师双能，着力打造高水平师资队伍；深化产教融合，构建双向协同育人创新生态；聚力校地共生，打造双向赋能融合发展共同体；强化党建领航，筑牢“双优”建设政治根基，探索走出了一条富有特色的高水平应用型大学建设之路。面向“十五五”，学校将以“双优”建设为引领，锚定全面建成富有特色的高水平应用型大学奋斗目标，努力打造应用基础研究、技术创新和应用型创新人才培养高地，为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章中作出新的更大贡献。
全文如下：
《教育发展“十五五”规划》提出，“启动高水平应用型本科高校‘双优’建设。以办学能力优质、服务区域经济社会发展优秀为目标，支持建设一批高水平应用型本科高校”。这是我国统筹高等教育发展布局、开展高校分类改革发展的关键举措，也是高校提升办学能力、服务区域经济社会高质量发展的必然要求，为应用型本科高校带来了前所未有的发展机遇。作为一所扎根中原大地的应用型本科高校，许昌学院始终坚持以内涵式高质量发展为主线，以服务地方经济社会发展为己任，在校地双向赋能中，探索走出了一条富有特色的高水平应用型大学建设之路。
锚定产业需求，培优锻强应用型学科专业体系
学科专业作为人才培养的基础平台，其建设质量直接决定了高校立德树人的成效及服务经济社会发展的能力。对于应用型高校而言，学科专业建设必须立足“地方所需，高校所能”的逻辑起点，通过优化学科结构、创新培养模式、深化产教融合，构建与区域经济社会发展紧密对接的高质量人才培养体系。近年来，学校主动融入区域经济社会发展大局，紧密对接产业需求，大力实施理工转型战略，持续加大学科专业调整优化力度，着力打造与地方产业高度契合的应用型学科专业体系。围绕河南省“1+2+4+N”目标任务体系和许昌市16个重点产业链，坚持“撤增锻塑”并举，重点培育建设了由3名中原学者和1名教育部青年长江学者领衔的材料与化工、电子信息、生物与医药3个优势学科，聚力打造了电力装备与信息工程、新材料与能源、食品医药与健康等6个特色专业集群和超硬材料等7个现代产业学院。学校大力推进教育教学改革，持续深化人才培养模式创新和创新创业教育，不断改革课程体系和教学方式。学校主持申报的《地方应用型本科院校理工科学生创新能力培养的“OPCE”体系构建与实践》，获国家级教学成果奖二等奖。近年来学校为社会培养了一大批上手快、后劲足、口碑好的高素质应用型人才，毕业生每年入职国家电网等电网公司的数量，连续多年居全国同类高校前列。
突出双师双能，着力打造高水平师资队伍
高水平师资队伍是支撑“双优”建设、赋能新质生产力发展的第一资源。学校坚持人才强校战略，积极改革绩效评价、职称评审、人事分配等方面的制度，支持鼓励教师到行业企业一线实践锻炼，投身应用研究和社会服务，提升实践教学技能。学校充分发挥校地“双百工程”、博士服务团、科技特派员等机制作用，累计选派132名博士、骨干教师入驻企业担任科技副总，助力企业技术革新；选聘134名行业资深工程师、非遗代表性传承人入校担任产业导师，促进校地人才双向流动赋能。“双百工程”荣获全国人才工作优秀案例奖。探索构建“三全四阶”教师培训体系，学校双师双能型师资队伍结构持续优化、能力持续提升，一大批教师既能深耕课堂立德树人，又能立足产业破解技术难题，为学校优质办学、精准服务地方提供坚实人才支撑。目前学校打造了一支由3名中原学者和1名教育部青年长江学者为引领，各级各类领军人才和拔尖人才为支撑，具有行业企业经验的双师双能型教师队伍。1人入选全球高被引科学家榜单，3人入选全球前2%顶尖科学家榜单。
深化产教融合，构建双向协同育人创新生态
产教深度融合是应用型高校办学的核心路径，也是“双优”建设的关键抓手。学校立足区域产业创新发展需求，坚持以系统思维构建产教融合协同育人体系，推动人才培养、科研创新、社会服务与地方产业发展深度耦合、同频共振，全方位融入区域科技创新与产业升级体系。学校加强与许继集团等行业龙头企业和科研院所合作，打造现代产业学院、产教融合示范基地、大学生校外实践基地等育人平台。依托29个省级科研创新平台，深度参与中原石墨烯实验室、中原电气实验室和尧山实验室3个省实验室建设，与黄河旋风等地方重点企业联合成立42家校企共建研发中心，完成科技成果转化1300余项。学校主持制定的1项国家标准获批发布，1项团体标准通过CNAS权威认证，服务区域高质量发展的贡献度持续提升；在河南省同类高校中，是唯一实现两次以第一完成单位荣获河南省科技进步奖一等奖的学校。学校探索形成的“政府主导、高校主体、行业引领、企业参与、校地互动”政产学研机制，被教育部誉为“许昌模式”。
聚力校地共生，打造双向赋能融合发展共同体
校地共生、双向赋能不仅是高水平应用型大学“服务区域经济社会发展优秀”的重要体现，更是实现自身高质量发展的价值归宿。学校坚持将自身发展深度融入地方经济社会发展全局，当好地方创新发展的“人才库”“技术源”和“智囊团”。实施科研团队PI制，深入开展“有组织科研”，重塑“3+1+N”优势科研平台组群，聚焦电力装备、超硬材料、发制品、绿色食品等地方优势特色产业开展科研攻关，承担企事业单位委托技术服务合同730项。依托许昌大学科技园搭建全链条成果转化载体，打通“实验室研发—中试放大—企业量产”转化通道，累计孵化科创企业90余家。深耕钧瓷产业，牵头制定钧瓷釉料加工省级地方标准，以纳米新材料技术破解行业痛点，助力千年钧瓷产业绿色转型升级，相关科研成果获河南省专利奖二等奖，并登上央视《非遗里的中国》节目。持续搭建校企对接平台，联合属地相关部门常态化举办先进制造、电力电气、生物医药、文创设计等行业专场招聘会，引入本地龙头企业入校揽才，畅通毕业生留许就业渠道，为支撑区域经济社会高质量发展提供人才支撑。
强化党建领航，筑牢“双优”建设政治根基
加强党对高校的领导，加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证。学校始终坚持和加强党对学校工作的全面领导，认真落实党委领导下的校长负责制，把党建工作深度融入办学治校、产教融合、人才培养、内部治理、社会服务各领域，发挥党建工作在把准方向、整合资源、支持保障等方面的重要作用。学校构建“五个强化”党建业务深度融合工作机制，推动党建工作与事业发展同谋划、同部署、同推进、同考核。高质量实施新时代立德树人工程，严格落实意识形态工作责任制，强化党建引领基层高效能治理。持续开展党建强基引领“三级联创”，完善“校—省—部”三级培育创建工作格局，构建高质量党建工作体系。以支部联建、党员挂职、专家工作站等为载体，打造特色党建品牌，以党建赋能地方特色产业转型升级。近年来，5个支部被评为全国党建工作样板支部，1个支部入选全国“双带头人”教师党支部“强国行”专项行动计划。“13568”党建育人模式荣获河南省高校思想政治工作优秀品牌。
面向“十五五”，许昌学院将聚焦“两高四着力”重大要求，认真落实省委战略部署，主动融入全省现代化建设大局，以“双优”建设为引领，锚定全面建成富有特色的高水平应用型大学奋斗目标，打造应用基础研究、技术创新和应用型创新人才培养高地，为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章作出新的更大贡献！
